新人社員研修

五十嵐 丈泰

いがらし たけやす

企業のホームドクター、人材のメンターとなり、人と組織の限りない可能性に、貢献し続ける。
これがジェイックのミッションです。

▼ ★若手社員の定着・活躍を支援します。

“意欲”と“能力”を引き上げ『エース』に育てます。

新人・若手向けの研修プログラムを紹介いたします。

▼ 仕事の基礎の基礎研修

学生気分から脱却し、社会人としての意識を身に付け、ビジネスマナーや基礎知識を体得する研修です。
一人の社会人として、自ら積極的に周囲に関わり、上司や先輩、お客様に好感を持たれる新入社員を目指します。

▼ セルフマネジメントの土台を醸成するEQ研修

2020年以降、世界で必要とされるスキルとして注目を浴びているのが「EQ」です。EQとは、人の感情能力を可視化した概念であり、誰もが生まれながらに保有している能力です。
教育や学習、訓練を通して高めることができるので、研修での演習を通じて、自分自身の感情だけでなく相手の感情も使いこなす能力を高めることができます。

▼ 強みを使ったセルフコントロール研修

セルフコントロールをする上で、最も重要なことは「自分の強み」をきちんと認識することです。
ギャラップ社発刊の『さあ、才能に目覚めようーストレングスファインダー2.0』のストレングス診断を用いたり、原田メソッドのセルフモチベーション方法を用いてどのように強みを発揮していくのかをお教えします。

▼ 組織の生産性が上がる仕組みをつくる7つの習慣(R)研修

7つの習慣(R)研修とは、世界のビジネスパーソンが大きな影響を受け、販売部数は3000万部を超えたスティーブン・R・コヴィー氏の著書『7つの習慣』を基にした、社員研修プログラムです。
ジェイックでは、7つの習慣(R)研修を中堅中小企業向けにカスタマイズし、ワークショップ形式で研修をおこないます。自ら考え、自ら動く社員を次々と生み出す社員研修です。

https://jaic-7habits.com/

お気軽にお声がけください。

株式会社ジェイック 教育事業部 五十嵐 丈泰
事業部サイト https://www.jaic-g.com/service/education/
E-MAIL igarashi@jaic-g.com
電話 090-6485-7487